Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 6 (360) z dnia 10.03.2014
Najniższa podstawa wymiaru zasiłku
1) W styczniu br. wypłaciliśmy pracownikowi zasiłek chorobowy za kilkanaście dni grudnia 2013 r. Ponieważ w umowie o pracę pracownik ma określone minimalne wynagrodzenie, zasiłek za okres choroby trwającej w grudniu 2013 r. naliczyliśmy od najniższej podstawy wymiaru obowiązującej w poprzednim roku. Do obliczenia zasiłku przysługującego od 1 stycznia br. przyjęliśmy "nową" wyższą podstawę wymiaru. Pracownik uważa, że zasiłek został wypłacony w styczniu br., w związku z czym powinien być obliczony od nowej podstawy. Czy należało przeliczyć podstawę wymiaru i wyrównać wysokość zasiłku za grudzień 2013 r.?
Nie. Najniższą podstawę wymiaru świadczeń chorobowych obowiązującą w danym roku kalendarzowym przyjmuje się do obliczenia wysokości świadczeń przysługujących za ten sam rok. Nie ma tu znaczenia data wypłaty zasiłku, ale okres, za który zasiłek jest wypłacany. Stąd podstawa wymiaru zasiłku chorobowego przysługującego pracownikowi pełnoetatowemu za dni choroby trwającej w 2013 r. nie mogła być niższa od kwoty 1.380,64 zł, a w 2014 r. od kwoty 1.449,67 zł (dla pracownika w pierwszym roku pracy odpowiednio nie niższa niż 1.104,51 zł i 1.159,74 zł).
2) Jak ustalić najniższą podstawę wymiaru zasiłku chorobowego dla pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy?
Przepisy ustawy zasiłkowej określają najniższą podstawę wymiaru zasiłku dla pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy. Jest to, w myśl art. 45 ust. 1 ustawy zasiłkowej, odpowiednia do stażu pracy kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę, po odliczeniu kwoty odpowiadającej 13,71% tego wynagrodzenia.
Jeżeli pracownik jest zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy, kwota najniższej podstawy wymiaru zasiłku ulega odpowiednio zmniejszeniu, proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy (por. ust. 191 komentarza ZUS do ustawy zasiłkowej).
Tak więc najniższa podstawa wymiaru zasiłku dla pracownika zatrudnionego na:
- 1/2 etatu wynosi 724,84 zł (840 zł - 115,16 zł),
- 1/3 etatu wynosi 483,22 zł (560 zł - 76,78 zł),
- 1/4 etatu wynosi 362,42 zł (420 zł - 57,58 zł).
www.ZasilekChorobowy.pl:
Więcej na stronie www.Zasilki.pl - sprawdź! | ||
www.Zasilki.pl » |
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
Terminarz
Kalkulatory
Narzędzia księgowego i kadrowego
Przepisy prawne
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
Forum
Forum aktywnych księgowych i kadrowców
|